футбольный форум сайта 3-Liga.ru

Есть тренер команды и определение "хороший" он или "плохой" может быть только по результату его работы.
Давыйте определим сколько хороших игроков в Московских клубах по позициям?
Как давно работает  тренер  с этим игроком?
И что получается на выходе из клуба?

Ок, результаты работы тренера по воспитанникам это объективная оценка.
Как будем определять хороший или плохой игрок!? Субъективно получится. По форварду еще ладно, забитые голы и то не факт, а остальные позиции, Вы ведете статистику по каждому защитнику, кол-во отборов, точных передач и т.д.?
Если будет один хороший, то остальные не хорошие!?
Лучший быть может? Каковы критерии оценки!?

Субъективно  -  это да, только иначе как?
Человеческий фактор присутствует всегда.

Вы думаете мы придем к общему знаменателю!?
И как оценивать, какие все же критерии, не по крикам же на трибунах: "Хорош!!!!!!!" и "... ты лучший!!!" :)

Мне кажется классная идея.
Если только предельно корректными будем при оценках игры пацанов.

Объективная оценка игрока возможна при анализе его ТТД (технико- тактические действия) за время игры. Но не только его одного. Необходимо учитывать ТТД всей команды.
Более того сравнивать игроков одного и того же амплуа/ позиции но разных клубов необходимо по одной и той же методике.
А кто вообще анализирует ТТД детских команд? Насколько я знаю в Москве и Области- единицы.
Как же тогда сравнивать игроков?
ФШМ 96 ведет анализ ТТД официальных игр по методике одного из клубов Премьер Лиги России.
Кому интересно- спрашивайте.